Panariagroup, gruppo internazionale leader nella produzione e distribuzione di materiale ceramico per pavimenti e rivestimenti di alta gamma, nell’ambito di una più ampia strategia di responsabilità di impresa di cui da sempre è interprete, ha annunciato di aver distribuito a oltre 500 dipendenti penalizzati dalla riduzione delle attività lavorative durante le fasi più critiche dell’emergenza Covid-19, una somma complessiva di oltre 200mila euro raccolti grazie al Fondo di Solidarietà promosso a maggio scorso.

Tutti i Dirigenti della Business Unit Italiana del Gruppo hanno avuto infatti la possibilità di devolvere il 20% di tre mensilità della propria retribuzione, per contribuire ad integrare lo stipendio dei colleghi in Cassa Integrazione Guadagni Ordinaria.

L’intero importo viene distribuito agli Operai e Impiegati in proporzione alle ore di CIGO effettuate e corrisposto con la mensilità di luglio 2020 (il giorno 10 agosto).

L’iniziativa è parte della strategia complessiva di responsabilità dell’azienda che si è confermata anche durante la fase dell’emergenza Covid-19 con iniziative e attività specifiche, che Panariagroup ha peraltro rendicontato in un documento dedicato presentato di recente unitamente al proprio quarto Bilancio di Sostenibilità. I report sono disponibili per la consultazione nella sezione Sostenibilità del sito panariagroup.it

L’azienda è l’unico gruppo ceramico italiano ad avere un Bilancio di Sostenibilità redatto secondo i più aggiornati standard internazionali di riferimento e a certificarlo tramite una società di revisione esterna.



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